Tema | 1.MISIÓN |
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Evidencia | (not set) |
calificable? | 1 |
Activo | 0 |
Propósito
GUIA 1
Llevar a la práctica los conocimientos Administrativos. El proceso Administrativo se divide en: Planeación, Organización, Dirección y ControlExplicación
Es la definición del rumbo u orientación que se le quiere dar a la institución en el largo plazo.
Es un proceso que busca identificar las áreas en las cuales la institución quiere hacer énfasis para conseguir sus objetivos y distinguirse entre las demás, logrando competitividad a largo plazo.
Este proceso es responsabilidad del Grupo Directivo de la
organización
En esta guía vamos a trabaja la MISIÓN, VISIÓN, VALORES.
MISIÓN
La Misión es la razón de ser de la institución y especifica el rol funcional que desempeña en su entorno.
Esta declaración nos indica con claridad el alcance y dirección de las acciones, así como sus características distintivas.
Elementos de la misión
- ¿Cuál es su negocio?
- ¿Cuáles son sus clientes?
- ¿Para qué existe la empresa?
- ¿Cuáles son sus productos y mercados?
Ejercicios
- Elaboro el concepto de misión, visión, Valores,
- Escriba un concepto de su autoría sobre misión, visión y valores
- Elabore la misión, visión y los valores personales
- Elabore la misión, visión y los valores de la empresa
Evaluación
• Ustedes presentan la información como quieran fotos, video, cuadros. En forma creativa
• Uno de los integrantes de la empresa recopila la información y la envía. Al correo australia.huertas@gmail.com
Quienes asisten a clase y sustentan su nota puede llegar a 5.0Bibliografía
Hernando Loaiza Gallón, Eddy Alberto Ortiz. Organización y métodos. UNAD
Marco Elías Contreras Buitrago, Manuel Arturo Vaca Perilla, Narciso Sabogal. Fenomenología de la empresa. UNAD
Omar Sabogal Sabogal, Proceso Administrativo. UNAD.
BATEMAN, Thomas y SNELL, Scott. Administración: Una Ventaja Competitiva. México: Mc Graw Hill. 2004.
CHIAVENATO, Idalberto. Administración en los Nuevos Tiempos. Bogotá: Mc Graw Hill 2002.
DA SILVA Reinaldo. Teorías de la Administración. México: Thomson. 2002.
DAFT, Richard L. Administración. Thomson: México. 2004
HELLRIEGEL et al. Administración: Un Enfoque Basado en Competencias. 11ª Ed. México: CENGAGE Learning. 2008.
KOONTZ, Harold y WEHIRICH Heinz. Administración. Una Perspectiva Global. México: Mc Graw Hill. 1998
ROBBINS, Stephen y COULTER Mary. Administración. México: Pearson. 2005.
DAVID, Fred. La Gerencia Estratégica. Bogotá. Legis 2000
GEORGE, JR, Claude S. Historia del Pensamiento Administrativo. México: Prentice, 1972
HERNÁNDEZ Y RODRÍGUEZ, Sergio. Introducción a la Administración. Un enfoque teórico práctico. México: Mc Graw Hill. 1995.
LARIS C, Francisco J. Administración Integral. México: Compañía Editorial Continental. 2002.
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