Guía No. 12: La Discriminación.

Mantener expresiones de afecto y cuidado mutuo con mis familiares, compañeros y mi comunidad, a pesar de las diferencias.

“Hola, qué tal, cómo están. Mi nombre es Daisy Espinosa. En esta ocasión te vengo a platicar sobre la discriminación y la desigualdad. La discriminación e una práctica cotidiana que consiste en dar un trato desfavorable o de desprecio inmerecido a determinada persona o grupo, que a veces no percibimos pero en algún momento hemos causado o recibido. Hay grupos humanos que son victimas de la discriminación todos los días por alguna de sus características físicas o su forma de vida. El origen étnico o nacional, el sexo, la edad, las capacidades diferentes, la condición social o económica, la condición de salud, el embarazo, la lengua, la religión, las opiniones, las preferencias sexuales, el estado civil y otras diferencias pueden ser motivo de distinción, exclusión o restricción de derechos humanos. Los efectos que tiene la discriminación en la vida de las personas son bastante negativos y tiene que ver con la pérdida de sus derechos y la desigualdad para acceder a ellos. Esto ocasiona el aislamiento, la violencia y en casos extremos perder la vida. La desigualdad social es el origen de la discriminación. Se entiende por desigualdad social a una situación de disparidad o desventaja de alguna porción de la ciudadanía de un país respecto a otras que se ven favorecidas injustamente. La desigualdad es un problema de las sociedades que ha estado presente durante varios años, sin embargo, es en la actualidad que causa mas preocupación. Es el producto del desarrollo desigual de las diversas regiones del globo y de la imposición de ciertas ideologías o valoraciones de varios grupos humanos por encima de otros que implica una distribución inequitativa de oportunidades, respeto y acceso a bienes y servicios”.

La discriminación consiste en en tratar a una persona, grupo o institución de manera diferente y perjudicial. Esto puede deberse a diferentes motivos: raza, sexo, género, ideas, lugar de procedencia, aspecto físico, etc. La discriminación no es algo nuevo, puesto que la humanidad desde siempre ha discriminado a otros individuos por cuestión de sus recursos, orígenes o inteligencia, e incluso pueblos enteros por sus ideas diferentes en cuanto a la religión o la política. La discriminación ocurre con frecuencia en todas las sociedades. Aunque la opinión pública critique algunas formas de discriminación como pueden ser el racismo o el machismo, apenas se inmuta ante sucesos discriminatorios que pueden ocurrir en el día a día como el que sufren, por ejemplo, las personas obesas. La discriminación puede ser un fenómeno individual o colectivo, y puede tener diferentes causas. Algunas de ellas son: La situación económica o social puede ser causante de conductas discriminatorias, ya sea por una mala situación económica o por un entorno que favorece este tipo de comportamientos. La ideología es una de las principales causas de que se lleven a cabo los comportamientos discriminatorios hacia determinados grupos humanos. El miedo puede hacer que pueblos enteros se movilicen de forma discriminatoria en contra de algunas personas. La personalidad sumisa e imitativa puede provocar que algunas personas no dispongan de la suficiente capacidad crítica y simplemente se dejen llevar por otros. La influencia del grupo también hace que muchas personas vean como normales los comportamientos discriminatorios. La necesidad o el interés puede hacer que se manifiesten conductas discriminatorias hacia individuos o colectivos considerados como inferiores. La discriminación hace que la persona que es víctima sufra una serie de consecuencias. A nivel psicológico, la persona puede experimentar ansiedad, culpa, depresión y sentimientos de soledad. Pero los discriminados también pueden sufrir otros problemas, como dificultades para conseguir empleo, abandono escolar e incluso la muerte.

1. Comprar la guía, pegarla, copiarla y desarrollarla en el cuaderno.

2. Observar el video recomendado en la guía.

3. Explica los 16 tipos de discriminación que debemos entender y evitar.

4. Realizar un dibujo a todo color relacionado con el tema tratado en esta guía.

5.Presentar el cuaderno semanalmente, a su profesor, en la hora de clase.

1. Trabajo en clase (1 punto); 2. Cuaderno al día (4 puntos); 3. Sustentación (2 puntos); 4. Orden en el puesto de trabajo (1 punto); 5. Actitud ante la clase (1 punto); 6. Adquisición de la guía (1 punto).

Total: 10 puntos.

https://psicologiaymente.com/social/tipos-de-discriminacion

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